作为国内一流的战略高科技产业企业，中科曙光的软件开发团队拥有强大的技术实力和丰富的项目经验。中科曙光软件开发的优势也因此显而易见：质量过硬、技术领先、薪资待遇优厚，更是国内顶尖的技术团队之一。但是，我们也不能忽视中科曙光软件开发存在的劣势：工作压力大、加班频繁、组织文化不够开放，这些都是需要考虑的因素。
.png)
1.技术实力强
中科曙光软件开发团队由众多优秀的程序员组成，其中不乏国内一流的技术专家和开源社区活跃分子。他们的技术实力和精湛的项目经验是中科曙光成为国内顶尖科技企业的重要支撑。
2.薪资待遇优厚
中科曙光软件开发的薪资待遇在行业内是相对比较优越的，工资水平较高，另外还有一些福利福利待遇，如“五险一金”、带薪休假、定期体检等等。这些都为中科曙光软件开发的员工提供了优越的保障，让员工们更加安心工作。
3.组织文化偏保守
有些员工认为，中科曙光软件开发在组织文化方面还是有一定的局限性和保守性，组织上略显僵硬、官僚主义气息较重，缺乏一定的灵活性和开放性。一些公司文化活动的安排也比较少，与员工的互动也比较少，这是中科曙光软件开发需要改进的方面。
4.工作压力大
由于中科曙光软件开发的项目通常都是一些大型项目，往往会有较高的工作难度，以及较紧的工期。因此，中科曙光软件开发的员工工作压力也比较大，需要承受一定的心理和身体压力。加班也比较频繁，这是中科曙光软件开发需要改进的方面。
5.培养机会多
中科曙光软件开发的项目涉及面较广，技术含量高，员工在这里不仅要具备丰富的技术知识，还需要良好的专业素质。但中科曙光软件开发也为员工提供了广泛的培训机会，可以在这里充分学习和积累经验，拓宽视野。
6.技术团队氛围浓郁
中科曙光软件开发的技术团队之间的沟通和协作非常紧密，氛围浓郁。中科曙光软件开发的员工都愿意分享自己的技术经验，相互学习，从而达到共同进步的目的。在这里，你可以接触到最新的技术，和来自各个领域和行业的优秀技术人才共同成长。
总之，中科曙光软件开发作为国内的领先企业，有着自己的一些优势和缺点。对于技术实力强、学习型人才而言，中科曙光软件开发是一个不错的选择。